【開催終了】2023年6月ビジネスコース Day2-AM｜6/21[水] タイ現地法人に求められる人事制度とは

カテゴリービジネス講座

公開日 2023.05.05

「TJRIビジネスコース」はタイで活躍するビジネスマンに向けた4日間（年2回、6月/11月開催）の集中講座です。各分野の専門家が講師を務め、タイでのビジネスに必要な基礎知識から、人事や労務、会計などの専門知識を短期間で一気に習得することができます。

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2日目午前｜タイ人従業員の意欲と行動を促す人事制度の設計・運用とは？

この講座では組織・人材戦略のスペシャリストである仲島基樹氏を講師にお迎えして、タイ人をマネジメントする上で人事やマネージャーが押さえるべきポイントをお伝えします。

新卒一括採用や長期雇用が一般的な日本と違い、社員が頻繁に入社・退社を繰り返すタイにおいては従業員にとって魅力的な人事制度を設計しなければなりません。本セミナーでは、人事の実務経験のない駐在員の方でも理解できるよう人事制度の設計の基本概念とタイ人従業員の「惹きつけ・引き留め・育成」を図るための要諦について解説します。

こんな方におすすめ

・タイに赴任したばかりの新人駐在員 / これから赴任予定の方
・在タイ日系企業の経営者 / 管理職の方
・タイ人従業員のマネージメントで悩んでいる方

月額1000バーツの有料会員なら全ての講座が無料で受け放題！
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プログラム

1. タイと日本の人事管理の違い
2. タイ現地法人向け人事制度の設計のポイント
3. 従業員のキャリア思考に合わせた等級体系とは？
4. 従業員が意欲的になれる評価制度とは？
5. 有能な人材を引き止めるための戦略的処遇とは？
6. 人事制度の運用において気をつけるべきポイント

スピーカー

仲島基樹氏

Mercer (Thailand) Limited　シニア・プリンシパル兼 Mercer Asia Japanese Business Advisory責任者

日系・米系保険会社、日系IT大手を経てマーサーに入社。プロジェクトディレクターとして国内外の企業に対するコンサルティングプロジェクトをリード。組織・人材戦略の立案から、人事管理実務まで幅広い分野において支援を行う。2010年に日系企業向け支援サービスであるMercer Asia Japanese Business Advisoryを立ち上げ、以来現在に至るまでタイ・バンコクオフィスを拠点とし、ASEAN各国の在外日系企業に対する支援を行っている。慶應義塾大学経済学部卒

開催概要

名称

タイ人従業員の意欲と行動を促す人事制度の設計・運用とは？

日時

2023年6月21日（水）9:00～13:00（タイ時間）

主催

TJRI

言語

日本語

形式

ハイブリッド（オフライン/オンライン）

会場

[オフライン] Mediator内セミナールーム [オンライン] Zoom

定員

30名

参加費

有料会員：無料
無料会員：2,800THB＋VAT7%（1コマ）

注意事項

会場に人数制限があるため、お申込みいただいた時点では参加の確定ではございません。
事務局より別途お送りするご案内のメールをもって参加確定とさせていただきます。
無料会員の方は申し込みいただいた後、事務局よりお支払いのご案内をいたします。

※参加に関する注意事項
同業他社および競合企業にあたる方のご参加はお断りさせていただく場合がございます。予めご了承ください。

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